Лидеры
с высокими показателями самоосознанности настроены на свои ключевые
ценности и часто интуитивно выбирают наилучший образ действий, потому
что способны видеть масштабную картину в сложной ситуации. Такие люди
обычно хорошо знают свои ограничения и сильные стороны, обладают
чувством юмора по отношению к самим себе. Они способны учиться там, где
им необходимо что-либо улучшить, и открыты к критике и обратной связи.